¡Ayuda a una familia afectada por la pobreza, por favor!
¡Ayuda a una familia afectada por la pobreza, por favor!
Texto original de Rumano traducido al Español
Texto original de Rumano traducido al Español
Descripción
IBAN RO36ROIN4021DJEWTLH4BYIW
Patrascu Ionut
Swift: ROINROBU
En algún lugar a las afueras del condado de Gorj, en una casa que más bien parece un cobertizo, donde la luz del día se ve grisácea a través de la única ventana que queda sin tapar, viven Albert e Ionela, dos niños de 8 y 5 años, junto a sus padres. El padre, Ion Borugă, sufre una hemiparesia que le ha dejado sin fuerza en la mano y la pierna derechas, por lo que se ve obligado a quedarse en casa, mientras que su esposa lleva varios años cargando con el peso de la familia. Tiene que ir a trabajar por el pueblo, a jornal, para conseguir dinero, ya que los únicos ingresos de la familia son las prestaciones por los niños.
Política de privacidad
La triste historia de la familia Borugă se dio a conocer en Facebook gracias a unos jóvenes impresionados por las duras condiciones en las que viven estas cuatro personas. Llegaron a la humilde casa de Vladimir justo cuando la madre de los dos niños metía dos panes en el horno para que los pequeños tuvieran algo que comer.
La llamada estufa, con la placa agrietada, es también la única fuente de calor en esa habitación enlucida con barro y con suelo de tierra, en la que viven los cónyuges Borugă y sus dos hijos. La mujer trae la leña a cuestas desde el bosque. Aparte de estas condiciones de vida extremadamente duras, los dos cónyuges tienen otro problema: el niño ha sido evaluado por los médicos y tiene problemas de salud, y su madre tiene que acompañarlo al colegio porque, de lo contrario, a Albert no le dejan entrar a clase (?!).
«¿Acaso vivimos en el siglo XXI? ¿Un padre enfermo y sin ninguna ayuda del Estado? ¿En qué país vivimos? ¡Este tipo de casos me dejan con el corazón destrozado! ¿Acaso vosotros, los parlamentarios, podéis dormir tranquilos, con el estómago lleno, durante vuestras lujosas vacaciones, no? ¡Mientras vosotros os dais caprichos en Dubái, cada día decenas de niños lloran de hambre y frío! (...) ¿Podremos hacer algo también por esta familia? ¿Podremos llevarles alegría al corazón en Navidad? ¡Vamos a cambiarles a nuestros pequeños las fiestas de invierno, para que Papá Noel también vaya a visitarlos! Quien quiera, puede ponerse en contacto conmigo: +491709549842 o por WhatsApp al 0763766189», escribió Daniela Elena Cîrjan, la joven que dio a conocer el caso de la familia Borugă.
Para quienes quieran hacer una donación
Titular: Patrascu Ionut
Divisa: RON
Nombre del banco: Salt Bank
Con el concepto «Ayuda a los niños»
Una vez recaudado el dinero, daremos cuenta de cuánto se ha ingresado en la cuenta y en qué se invierte.
Y otros jóvenes de Tg-Jiu, conmovidos por la triste historia de los dos niños, irán estos días a Vladimir.
«Necesitan ropa, comida; iremos a verlos la semana que viene y veremos exactamente qué más necesitan. Quizás algún medicamento. Son dos niños... Quizás encontremos a alguien que les construya una estufa, algo decente. Unas mantas de esas para el invierno, un arbolito de Navidad para los niños...», escribió Diana.
La redacción de GorjExpress se suma a esta iniciativa y donará a la familia Borugă una parte de los bienes y alimentos de primera necesidad.
Temas siguientes
¡Un millón de dólares, un agujero en el presupuesto del Ayuntamiento de Motru!
Inversor español, demandado por impago de facturas
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Publicado hace 11 horas, 21 de abril de 2026
PorGorj Express
Un informe reciente del Tribunal de Cuentas saca a la luz una maquinación magistral sobre cómo se puede «maquillar» un presupuesto local mediante mecanismos que desafían no solo la lógica económica, sino también el marco legal elemental. Se trata de una adquisición directa, aparentemente trivial, para obras de reparación, que se ha convertido en un engranaje de desviación de fondos públicos del Ayuntamiento de Schela hacia las cuentas de la sociedad Gospodăria Locală Godinești SRL, propiedad del Consejo Local de Godinești. Bajo la firma del alcalde Gabriel Deteșan, la institución ha logrado la hazaña de pagar por objetos que no existen y de aceptar tarifas infladas artificialmente, en un caso desafiante de la llamada miopía administrativa. C
¡El milagro de Schela! Artículos pagados que no aparecen por ningún lado
Todo comenzó bajo los auspicios de un procedimiento de adquisición directa, iniciado en el sistema SEAP, para las obras de reparación del Centro Cultural de Sâmbotin. El Ayuntamiento de Schela, bajo la batuta del «mago» Gabriel Deteșan, estimó las obras en 149 553 lei, basándose en un presupuesto que, a primera vista, respetaba los umbrales impuestos por la Ley de Contratación Pública. Sin embargo, lo que debía ser una simple reparación rutinaria se convirtió, con la firma del contrato el 24 de julio de 2023, en un auténtico caso de estudio sobre cómo se puede perder el dinero entre las líneas de las facturas.
La irregularidad más llamativa, aunque quizá no la más costosa en términos absolutos, pero profundamente sintomática del desinterés por el dinero público, es la partida de alumbrado. Los auditores descubrieron que el Ayuntamiento había liquidado generosamente 12 luminarias (lámparas empotradas). Sin embargo, durante la visita sobre el terreno, las cuentas administrativas chocaron con la realidad física. Más concretamente, solo se identificaron 10 unidades, existiendo las dos restantes únicamente en el bolígrafo de quien redactó la factura de suministro. La diferencia de 238 lei, correspondiente a obras no ejecutadas, se pagó sin que la comisión de recepción mostrara ninguna objeción. Esta comisión, mediante el acta redactada el 23 de octubre de 2023, certificó que todo estaba en orden, «sin constatar deficiencias». Cuesta creer que un grupo de especialistas no sea capaz de contar hasta 12, lo que lleva a la conclusión de que se trata de una negligencia flagrante o, lo que es peor, de una complicidad.
Inflación del presupuesto y amnesia contractual
Si en el apartado de las lámparas de techo hablamos de errores de cálculo, en el resto de partidas del presupuesto entramos en el terreno de una ingeniería financiera mucho más sutil y costosa. Los auditores del Tribunal de Cuentas compararon la oferta financiera aceptada en la adjudicación y las liquidaciones de obras posteriores. Evidentemente, se produjo una discrepancia flagrante entre lo que se prometió y lo que se pagó con el dinero de los habitantes de Schela.
El ejemplo del revestimiento con baldosas de gres porcelánico es realmente escandaloso. Aunque el precio unitario ofertado fue de 57,36 lei/m², el Ayuntamiento aceptó pagar, sin ninguna justificación legal sólida, el precio de 75,50 lei/m². Para una superficie de 193 m², este «error» de cálculo supuso un gasto indebido de 4.120 lei del presupuesto local. El escenario se repitió con una fidelidad sospechosa también en el caso de los canalones de chapa galvanizada. El precio saltó, como por arte de magia, de 67,08 lei/m² a 97,75 lei/m², generando otro perjuicio.
En total, al aceptar estos precios incrementados «de la nada» y las obras fantasma, el presupuesto local se vio mermado en 7.913 lei. La suma, aunque no es enorme, demuestra que el personal con responsabilidades dentro de la entidad no supervisó la ejecución del contrato ni la legalidad de los compromisos. En la práctica, en el Ayuntamiento de Schela, el dinero público quedó a merced del contratista, bajo la mirada indulgente del alcalde Gabriel Deteșan.
Lo más sorprendente es que las obras del Centro Cultural de Sâmbotin se llevaron a cabo sin licencia de obras, tal y como señala la Inspección Estatal de Construcciones en una respuesta a una petición de un concejal de Schela.
Un ayuntamiento que va a ciegas
Más allá de la cuantía del perjuicio, el informe del Tribunal de Cuentas saca a la luz un problema sistémico, a saber, la total falta de planificación. Algo increíble para una institución pública: la entidad no pudo presentar el Programa Anual de Contratación Pública (PAAP). Esta omisión no es solo una deficiencia burocrática, sino una prueba del caótico modo en que se gastan los recursos de la comunidad. Sin un programa anual, las adquisiciones se convierten en reacciones puntuales, dejando vía libre a los abusos y a la falta de transparencia.
El Tribunal de Cuentas se ha visto obligado a intervenir con recomendaciones sobre la elaboración urgente del programa anual de compras y, sobre todo, la recuperación del perjuicio causado por los responsables.
El alcalde Gabriel Deteșan tiene ahora la obligación moral y legal ante los ciudadanos de explicar por qué la institución que dirige se ha convertido en un terreno de juego para precios inflados y recepciones realizadas a ciegas, pero esto no va a suceder.
Publicado hace 5 días, el 17 de abril de 2026
PorGorj Express
El condado de Gorj se encuentra al borde de un colapso social sin precedentes, a medida que los planes de reestructuración en los sectores energético y administrativo envían a miles de personas directamente a las listas de la Agencia Condal de Empleo (AJOFM). En un calendario de despidos que parece no tener fin, más de 4.000 empleados pierden sus puestos de trabajo en la primera mitad de este año, lo que convierte al condado en una zona de gran incertidumbre económica, en un contexto en el que las inversiones a través del Fondo para una Transición Justa aún no ofrecen opciones de contratación para quienes se han quedado sin ingresos. La cifra negativa de la reestructuración incluye no solo a CE Oltenia, sino también a empresas subcontratistas, unidades de producción locales y, en breve, a la administración pública.
Políticade privacidad La masacre de CE Oltenia: 2.093 personas despedidas
El proceso de reducción de plantilla en el Complejo Energético de Oltenia comenzó de forma brutal el 1 de abril, cuando 1.376 empleados con contratos de duración determinada abandonaron oficialmente la empresa. Aunque el plan inicial de reestructuración contemplaba un total de 1.476 personas, la cifra final se ajustó después de que 100 empleados se jubilaran en ese mismo periodo, cubriendo parcialmente las reducciones impuestas por la dirección.
Sin embargo, el calendario negro de las reestructuraciones no se detiene aquí. Según la estrategia adoptada, la siguiente etapa tendrá lugar el 1 de mayo, cuando otros 317 contratos de duración determinada expirarán de pleno derecho. La presión se trasladará posteriormente al personal administrativo, ya que la misma dirección de la empresa tiene previsto eliminar otros 400 puestos de la estructura de TESA.
Al final, la plantilla del gigante energético se verá reducida en un total de 2 093 personas, una pérdida masiva de mano de obra que dejará profundas huellas en la economía local.
Minprest y UATAA Motru, afectadas por los despidos
La onda expansiva de las reestructuraciones de CEO se ha propagado rápidamente también a las empresas prestadoras de servicios. Minprest ya ha iniciado un amplio proceso de reorganización, que ha supuesto la eliminación de 170 trabajadores a partir del mes de enero. De ellos, 64 ya se han inscrito en la AJOFM Gorj para beneficiarse del subsidio de desempleo.
La inestabilidad continúa en Minprest, donde está prevista una segunda fase de despidos. Otras 69 personas serán despedidas, entre las que se encuentran principalmente 50 bomberos y 19 empleados del sector TESA.
El panorama de la catástrofe económica se completa con la situación de la UATAA Motru, donde otros 130 empleados se suman a las filas de los desempleados del condado.
Las estadísticas de la desesperación
La realidad de las cifras se traduce en una enorme presión sobre las instituciones de asistencia social. De la primera oleada de 1.376 personas despedidas de CE Oltenia a principios de abril, 846 ya se han inscrito para recibir el subsidio de desempleo. Otros 207 antiguos empleados de la empresa están tramitando la documentación necesaria.
Los funcionarios de la AJOFM Gorj se enfrentan a un volumen de trabajo sin precedentes, en un contexto en el que el flujo de despedidos va en aumento.
Política deprivacidad: Se avecinan 2.000 despidos en el sector público
Aunque las cifras actuales son alarmantes, las perspectivas para los próximos meses son sombrías. El mes de junio se perfila como un momento crítico para los empleados del sector público. Una vez finalizados los procesos de reorganización de las instituciones públicas, se estima que unas 2.000 personas serán despedidas.
En total, las cifras indican una pérdida de más de 4.000 puestos de trabajo en Gorj en solo seis meses, una situación que pone en duda la capacidad de absorción del mercado laboral local, en un contexto en el que las inversiones con fondos del FTJ no se han completado y aún no ofrecen suficientes puestos de trabajo, a pesar de que las autoridades habían anunciado para este año alrededor de 1 500 nuevos puestos de trabajo en Gorj.
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