Vinsælustu starfsferlarnir

Markmið: Fjármögnun nýstárlegs starfsvettvangs sem tengir ungt hæfileikafólk við fremstu vinnuveitendur og býður upp á sérsniðna starfsráðgjöf.

Markmið „Top Careers“ er að styðja nemendur, útskrifaða nemendur og unga sérfræðinga með persónulegri starfsráðgjöf, handleiðslu og beinum tengslum við leiðandi fyrirtæki.

Markhópur

- Nemendur og útskrifaðir nemendur á sviðum eins og viðskiptafræði, verkfræði, upplýsingatækni og náttúruvísindum.

- Ungt fagfólk sem vill hefja feril sinn hjá leiðandi fyrirtækjum.

- Fyrirtæki sem vilja ráða ungt og hæft starfsfólk og koma sér fyrir sem fremstu vinnuveitendur.

Markmið herferðarinnar

- Fjármögnun þróunar og reksturs kerfisins fyrstu tvö árin.

- Að byggja upp hæfileikagrunn og snjallan pörunarreiknirit til að tengja umsækjendur á skilvirkan hátt við bestu atvinnutækifærin.

- Að stækka vettvanginn með frekari leiðbeiningum og þjálfunaráætlunum.

- Að standa straum af markaðskostnaði til að afla nýrra notenda og samstarfsaðila (eins og fyrirtækja og háskóla).

Fjármögnunarmarkmið

- Samtals: 50.000 evrur

Þessi upphæð nær til kostnaðar við upphafsþróunarfasa, kostnaðar við netþjóna, markaðssetningar og ráðningar lítils kjarnateymis. Ef markmiðum er náð verða viðbótareiginleikar eins og smáforrit og alþjóðleg útrás innleiddir.

Verðlaun fyrir stuðningsmenn

- €10 – Þakkarpóstur + aðgangur að einkaréttum greinum um starfsferil.

- €50 – Snemmskráning að kerfinu í 2 mánuði + þátttaka í einkaréttum vefnámskeiðum um starfsáætlanagerð.

- €100 – Áskrift í eitt ár, þar á meðal persónuleg ráðgjöf um starfsferil og aðstoð við umsókn.

- 250 € – Persónuleg starfsráðgjöf með sérfræðingum úr ýmsum atvinnugreinum (1 klukkustund, á netinu).

- 500 € – VIP aðgangur: Persónulegur stuðningur frá leiðbeinanda í 2 mánuði.

- 1.000 evrur – Boð á einkaviðburði með helstu vinnuveitendum og starfsráðgjöfum.

- 5.000 evrur – Fyrirtækjasamstarf: Kynning á fyrirtækinu þínu á vettvangi + aðgangur að úrvals ráðningartólum.

Markaðs- og samskiptaáætlun

Til að tryggja árangur herferðarinnar verður fjölrása samskiptaáætlun innleidd, þar á meðal:

- Samfélagsmiðlar: Virk auglýsing á vettvangi eins og LinkedIn, Instagram, Twitter og Facebook til að ná til bæði ungra hæfileikafólks og fyrirtækja.

- Áhrifavaldamarkaðssetning: Samstarf við þekkta áhrifavalda í atvinnulífinu og sérfræðinga í greininni til að kynna herferðina.

- Fjölmiðlastarf: Að vinna með leiðandi starfstímaritum og bloggum til að auka vitund um vettvanginn og fjármögnunarherferðina.

- Háskólanet: Að byggja upp samstarf við háskóla og starfsmiðstöðvar til að ná til markhóps nemenda.

- Tölvupóstmarkaðssetning: Notið fréttabréf til að halda hugsanlegum stuðningsmönnum upplýstum um framgang herferðarinnar.

Teygjumarkmið

- 25.000 evrur: Þróun á smáforriti fyrir iOS og Android.

- 150.000 evrur: Að byggja upp alþjóðlegt leiðbeiningarnet með sérfræðingum úr ýmsum atvinnugreinum.

Áfangar og tímaáætlun

- Mánuðir 1-2: Hugmyndaþróun, tæknileg skipulagning og kynning herferðar.

- Mánuðir 3-6: Þróun frumgerðar og beta-útgáfa fyrir fyrstu notendur.

- Mánuðir 6-12: Full kynning á kerfinu og útvíkkun samstarfsnetsins (fyrirtæki og leiðbeinendur).

- Mánuðir 12-24: Styrkja vörumerkið og auka eiginleika byggt á endurgjöf notenda.

Áhætta og áskoranir

- Tæknilegar áskoranir við þróun kerfisins gætu leitt til tafa, en reyndur þróunarteymi er þegar fyrirhugaður.

- Aðkoma að markaði: Hætta er á að vöxtur notenda verði hægari en búist var við. Þetta ætti að lágmarka með markvissum markaðsaðgerðum.

Niðurstaða

Fjármögnunarátakið „Top Careers“ miðar að því að skapa nýstárlegan starfsvettvang sem hjálpar ungum hæfileikaríkum einstaklingum að finna draumastarfið. Með stuðningi almennings vonumst við til að gera þessa framtíðarsýn að veruleika og móta framtíð vinnumarkaðarins.