Eläinlääketieteen ammattilaiset on koulutettu pelastamaan ihmishenkiä. Mutta kukaan ei ole kouluttanut heitä selviytymään työstä.

Itsemurha. Burnout. Henkilöstön vaihtuvuus. Opiskelijat lähtevät pois ennen valmistumistaan.

Olet nähnyt ihmisten katoavan tästä ammatista - ei siksi, etteivät he olisi pärjänneet lääketieteessä, vaan siksi, etteivät he olisi kestäneet henkistä painolastia.

Olet nähnyt loistavien, myötätuntoisten kollegoiden romahtavan hiljaa - tai lähtevän kokonaan pois.

Olet luultavasti harkinnut sitä itsekin.

Ongelma ei ole kestävyyden puute.

Vika on todellisen tuen puuttumisessa!

Eläinlääketieteen loppuunpalaminen ei ole vain henkilökohtainen ongelma. Se on ammatillinen kriisi.

• 2-4 kertaa todennäköisempi: Eläinlääkärit kuolevat itsemurhaan 2-4 kertaa useammin kuin väestö yleensä.
• Yksi kolmesta: Eläinlääkärien hoitajat ja teknikot harkitsevat vuosittain alan jättämistä.
• Käytäntöjen johtajat ja vastaanottohenkilökunta ovat usein emotionaalisesti ylikuormitettuja, ja heidän odotetaan johtavan ilman tukea.
• Opiskelijat -ammattikunnan tulevaisuus - raportoivat suuresta ahdistuneisuudesta, masennuksesta ja työuupumuksesta jo ennen kuin he ovat edes valmistuneet.

Kyse ei ole yksittäisistä heikkouksista. Kyse on järjestelmästä, joka vaatii myötätuntoa, tarkkuutta ja kestävyyttä, mutta ei tarjoa juuri lainkaan merkityksellistä tukea vastineeksi.

Tämä kuilu ei vahingoita vain yksilöitä, vaan myös klinikoita, kouluja ja itse ammattikuntaa.

Vaihtuvuus on kallista. Työmoraali romahtaa. Lahjakkuudet lähtevät. Ammattikunta vuotaa kuiviin.

Totuus on, että koskaan ei ole luotu alustaa, joka vastaisi eläinlääketieteen ammattilaisten tunne- ja mielenterveystarpeisiin - laajassa mittakaavassa, tarkoituksenmukaisesti ja kunnioittavasti.

KUNNES NYT.

En luonut VETWELLiä, koska se kuulosti hyvältä liikeidealta. Loin sen, koska olen itse kokenut sen burnoutin, jota tämä alusta yrittää estää.

Vietin vuosia eläinlääketieteellisessä johtotehtävässä - johdin tiimejä, pyöritin toimintoja ja katselin, kuinka uskomattomat ihmiset antoivat kaikkensa työhön, joka antoi heille hyvin vähän tilaa hengittää.

Näin myös heidän murtuvan. Hiljaa. Ammatillisesti. Yksityisesti.

Lopulta minäkin murtuin.

Sellainen loppuunpalaminen, joka saa sinut jättämään uran, jota kerran rakastit.

Näkymätön ulospäin. Sisällä hallitsemattomaksi.

Muutin Thaimaahan toipumaan. Ajattelemaan. Ja siellä - ajan ja etäisyyden ympäröimänä - näin vihdoin kokonaiskuvan:

Ongelma ei ollut vain minussa.

Se oli järjestelmä.

Ei ollut tukea, ei rakennetta, ei tilaa sanoa: "En ole kunnossa".

VETWELL on minun tapani antaa takaisin se, mitä silloin tarvitsin, ja varmistaa, ettei muiden tarvitse odottaa, kunnes he saavuttavat murtumispisteensä.

VETWELL | Dedicated therapy and coaching, jonka ovat suunnitelleet eläinlääkärin ammatissa työskentelevät ihmiset - eläinlääkärit, sairaanhoitajat, johtajat ja opiskelijat mukaan lukien.

Se ei ole uudelleenbrändätty terapiasovellus.

Se ei ole yleinen valmennuspalvelu.

Se ei ole toinen yritysten "burnout-työpaja".

Se on suunniteltu alusta alkaen vastaamaan eläinlääkärin elämän emotionaalisia vaatimuksia.

Alusta tarjoaa:

• Online-terapiaistuntoja ammattilaisten kanssa, jotka on koulutettu ymmärtämään eläinlääkärintyön kulttuuria, paineita ja ainutlaatuista surua
• Erikoisvalmennusta johtamisen, itseluottamuksen, rajojen ja burnoutin ehkäisytaitojen kehittämiseksi.
• Strukturoidut SOP:t jokaiselle terapeutille ja valmentajalle, jotka varmistavat, että ne todella vastaavat alan haasteita.
• Joustavat suunnitelmat yksityishenkilöille, klinikoille ja kouluille - koskatuen pitäisi olla saatavilla, ei monimutkaista.

Olitpa sitten eläinlääkäri, sairaanhoitaja, opiskelija, johtaja tai henkilö, joka pitää klinikan kasassa kulissien takana - VETWELL on rakennettu sinua varten.

Mikä tekee VETWELListä erilaisen?

• Valikoiva käyttöönotto: Me emme palkkaa ketä tahansa terapeuttia - yhdistämme sinut ammattilaisiin, jotka ymmärtävät eläinlääkärin elämää sisältä päin.
• Terapian lisäksi: Tarjoamme valmennusta, joka tukee sekä henkilökohtaista että ammatillista kasvua.
• Kulttuurin muutos: Rakennamme sellaista tukea, jota tämä ammatti on aina tarvinnut, mutta jota sillä ei ole koskaan ollut.

Sinun tukesi:

• Rakennamme alustan, jossa on oikea infrastruktuuri ja standardit
• Otamme terapeutit ja valmentajat palvelukseen huolellisesti ja tarkoituksella.
• Tehdään tuki saatavaksi ensimmäisestä päivästä lähtien - ei"jonain päivänä".
• Näytämme alalle, että mielenterveys on osa perustaa, ei sivukeskustelu.

Uskomme, että ihmisten, jotka ymmärtävät ongelman, pitäisi olla niitä, jotka auttavat ratkaisun käynnistämisessä.

Valitsimme joukkorahoituksen, koska VETWELLin on tarkoitus lähteä liikkeelle yhteisöstä - ei pääomasijoittajista.

Miksi 4fund?

Valitsimme 4fundin, koska se on turvallinen, kansainvälinen joukkorahoitusalusta , joka ei peri alustamaksuja. Tämä tarkoittaa, että jokainen lupaamasi dollari menee suoraan VETWELLin rakentamiseen.

Tämä kampanja antaa eläinlääkäriyhteisölle - ammattilaisille, opiskelijoille, klinikoiden johtajille ja liittolaisille - mahdollisuuden:

• tukea ratkaisua, joka on rakennettu heitä varten
• Muotoilla tulevaisuuden tapaa, jolla tuemme ammattikuntaamme.
• lähettää selkeä viesti: mielenterveys on tärkeää

Jos tämä on sinulle mieleen - jos olet kokenut sen, nähnyt sen tai toivonut, että jotain tällaista olisi olemassa - voit auttaa:

• Tue sitä - VETWELLin toteuttaminen.
• Jaa se - Jotta kukaan tässä ammatissa ei enää tuntisi oloaan yksinäiseksi.
• Seuraa meitä - Pysy yhteydessä, kun rakennamme jotain, joka muuttaa elämää.

Emme kerää vain varoja.

Me lisäämme tietoisuutta.

Kiitos tuestasi.

Instagram: https://www.instagram.com/vetwelltherapy/

Facebook: http://facebook.com/vetwelltherapy

Verkkosivusto: https://www.vetwell.org/

Hashtag: #SupportVETWELL